2025年12月19日上午，内江市人力资源服务联合会成立大会暨第一届第一次会员大会，在内江路桥集团顺利召开。来自全市34家人力资源服务机构与高校的近40名代表出席会议。市人力资源和社会保障局和市就业创业促进中心相关领导到会指导。

本次审议通过了《内江市人力资源服务联合会章程》《内江市人力资源服务联合会会费收取办法》《内江市人力资源服务联合会第一届理事、负责人选举办法》《内江市人力资源服务联合会未来五年工作目标与发展规划》《内江市人力资源服务联合会自律公约》《内江市人力资源服务联合会诚信服务公约》等相关材料。

会议选举产生了内江市人力资源服务联合会第一届理事、监事，如图：

第一届第一次理事会，选举产生会长、副会长、秘书长，如图：

内江市人力资源服务联合会是在内江市人力资源和社会保障局的指导下，由川渝人才集团联合多所高校、县（区）国有人才公司等5家人力资源服务机构共同发起成立的社会性团体组织。目前已顺利完成第一批共计34家成员单位入驻。

作为全市首个以人力资源为核心，强化产业带动人力资源服务为互补的社团组织，人力资源联合会，将通过协同合作与优势互补，重点构建人力资源服务“三大平台”：一是合作交流平台，通过定期举办业务培训、行业研讨、跨区域劳务协作等活动，提升从业人员专业素养；二是行业自律平台，依托《行业自律公约》强化市场秩序维护，推动服务标准统一、价格透明；三是创新融合平台，聚焦人才链与产业链、创新链深度融合，在人才引进、用工保障、技能培训等领域精准发力，助力企业降本增效、劳动者高质量就业。将持续吸纳优质企业、人力资源服务机构、高校及科研院所等加入，扩大行业“朋友圈”。通过构建“政府－企业－机构－劳动者”四方联动机制，联合会致力于成为政府、企业与人才之间的桥梁与纽带。